郑州团建-团建拓展的发展路径-郑州商学院军训多久

　　今天来聊一聊团建拓展的发展路径：

　　1.0(农耕文明)聚餐：吃饭喝酒爬山唱歌打牌，不需要供应商。
 

　　2.0(工业文明)训练：有目的，有方向性的，满足一个组织发展的需求进行的刻意性的训练，我们称它为拓展训练。拓展训练有很多种类型，比如常规训练，军事训练，魔鬼训练，这些训练行为规范，会根据每个团队需要达成的目标，有设计的去组织活动，在活动中展现团队所出现的问题，从而引用在现实生活和工作中。所有成员会到拓展基地或者景区进行户外活动，一般来说一个项目一套规则，学员必须按照教练的规则完成目标，教练会通过训练短时间改变人的心态和心灵。

什么是数字化团建-郑州周边拓展训练

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数字团建 数字化团建是基于智能技术，借助于移动互联网，通过游戏化场景设计，打通线上游戏和线下活动的数据通道，在玩乐中完成采集团队成员的行为特征数据，通过大数据分析和

　　3.0(信息文明)引导类型的团建，引入线下的主题活动或者综艺游戏，教练会介绍游戏的玩法和规则，然后把道具分发给学员，学员便可以开始自主创作，创作的过程教练不会参与，活动大部分时间学员在教练的引导下完成一个目标或者作品，整个体验的过程全部由学员自己完成。最后由教练检查结果，验证，引导并总结。这种活动能体现创造力，沟通力和协作能力，但是相对成本较高，整场活动只能算是一个项目，而不是产品，产品一定是结构化的，可以不受制于人的，需要靠人力去做服务，并且服务有限

　　4.0(智能化文明)运用智能技术，线上线下互相打通实现实景互娱。数字驱动未来，畅游全数字化时代。在数字化浪潮中，我们的生活发生了变化。以小程序app为代表线上线下的活动，活动的内容，路线和任务都是设计在线上程序里，运用这类工具进行活动，教练在开场的时候进行破冰互动之后，通过一个二维码进入一个程序，学员通过程序完成任务，进行竞赛和挑战，教练只需要在后台察看数据并统计成绩。

　　当下的数字团建是跟随我们现在生活的环境，是我们未来团建发展的趋势，是新一代年轻人生活娱乐喜欢的一种方式。既要跟上时代的节奏，跟上受众群体的需求，同时要考虑发展的生态环境，让我们的发展变得更好。

【企业年会】民以食为天，有吃有喝绝对是保证年会的前提-郑州周边团建推荐

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无饭不成席，有吃有喝有酒有饭，气氛才不会冷。不过一家公司的员工大多数来自五湖四海，口味不尽然相同，面对这种情况， 建议公司年会策划中关于年会中吃的一方面不一定非要去

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